RESPONSABLE SECURITE

SYSTEMES D’INFORMATION (H/F) 

POSTE BLC N°045/2025

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ACTIVITE : Sécurité du Système d’Information

SITE : CT

QUALIFICATION : Ingénieur – Cadre

FILIERE : 400 Infra – Logistique – Moyens Généraux

NATURE DU CONTRAT :  Contrat à Durée Indéterminée

MOTIF DE RECRUTEMENT : Remplacement

DEFINITION ET CARACTERISTIQUES DU POSTE

CONTEXTE :

Au sein de la sous-direction Opérations, le service TI (Télécommunications et Information) a pour mission d’assurer la gestion technique, d’exploiter et de maintenir en conditions opérationnelles tous le Système d’Information du CNES. I est également chargé de piloter le programme de Digitalisation du CSG grâce à la généralisation des outils et moyens numériques de dernière génération

MISSIONS GENERALES :

• Interlocuteur privilégié des équipes de la sous-direction sur les aspects SSI. Il est chargé de proposer des solutions techniques vis-à-vis des enjeux et des contraintes de sécurité du CSG,
• Suivi du MCS des systèmes d’information de la sous-direction et de la maturité cyber des systèmes,
• Evaluation du niveau de risque global des systèmes informatiques et pilotage de la mise en conformité des systèmes en vue de leur homologation
• Interfaçage vers les homologues SSI,
• Mise en place des outils de structuration, de traitement et de suivi de l’état de conformité des systèmes.

INTERLOCUTEURS :

• Métiers et Utilisateurs des Système d’Information de la Sous-direction,
• Cellule CDO (Centre des Opérations) et CSG-NG (Nouvelle Génération),
• Acteurs de la base.

FORMATION :

• Formation Ingénieur généraliste Grande École ou équivalent universitaire,

EXPERIENCE SOUHAITEE :

• 5 à 10 ans d’expérience professionnelle.

CONNAISSANCES PARTICULIERES :

• Solides compétences liées à la Sécurité des Système d’information et à la mise en œuvre de solutions au sein d’un Système d’Information complexe de sécurisation élevée,
• Connaissance des outils collaboratifs de type Jira, Confluence, Sharepoint,
• Méthodologie Agile – Scrum,
• EBIOS, Management des risques Cyber

CONDITIONS DE TRAVAIL :

• Temps plein

APTITUDES REQUISES :

• Sens des responsabilités, autonomie, aptitude à la rédaction, rigueur, méthode, esprit de synthèse, esprit analyse, goût pour améliorer et pour faire évoluer les systèmes, goût du travail en équipe, capacités de négociation, reporting

DATE D’ENTREE EN FONCTION : Au plus tôt

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